Bajo la denominación “SELECCIÓN DE PERSONAL”, el Centro de Comercio, Industria y Servicios de Concordia (CCISC) acaba de lanzar un nuevo curso de formación consistente en dos encuentros presenciales e intensivos de dos horas cada uno que se llevarán a cabo los días viernes 25 de julio y viernes 1 de agosto a partir de las 20:15 hs en la sede del CCISC (La Rioja 622). Estará a cargo de la Ing. Elisa de las Heras y la Lic. Anabel Lovatto.

Abierto al público y a socios de la Entidad, tendrá como principales destinatarios a dueños de negocios y PyMEs, propietarios de emprendimientos que toman decisiones de incorporación de colaboradores, mandos medios y encargados de recursos humanos entre otros. 

Planificado con el objetivo de brindar herramientas para los procesos de búsqueda, selección e incorporación de colaboradores alineadas al momento, la cultura y la visión de la empresa o negocio, el curso-taller abodará el proceso completo: desde la definición del perfil hasta la evaluación y entrevista, con una estructura simple que permita mejorar resultados y fortalecer el equipo.

El impacto organizacional de una incorporación, los factores claves que influyen en el proceso tales como urgencia, cultura, claridad, visión, el diseño del perfil estratégico en cuanto a competencias, valores y rol, la estructura funcional del proceso de incorporación, los canales de búsqueda y tiempos esperables, la entrevista como recurso de análisis estratégico, la evaluación y toma de decisión alineada al negocio y la consideración del acompañamiento externo serán algunos de los contenidos y ejes temáticos en los que se centrará una instancia de formación que contará con espacios de síntesis de aprendizaje, dinámicas de reflexión y puestas en común, ejercicios prácticos, simulaciones y guías prácticas.

Sobre las formadoras

Anabel Lovatto es Licenciada en Administración Rural con sólida trayectoria en el sector público y privado. Actualmente forma parte de EPA Consultora, donde se desempeña como consultora externa y capacitadora, liderando procesos de desarrollo organizacional, cultura, planificación, liderazgo y gestión del capital humano en pymes y empresas en crecimiento. Desde EPA, actúa como el área de Recursos Humanos externa de las empresas, diseñando e implementando diagnósticos, planes de acción y capacitaciones de alto impacto; aportando una mirada integral, humana y estratégica en el acompañamiento a equipos, empresarios y mandos medios. También es coach organizacional y de equipos, cuenta con posgrados en gestión logística y de proyectos, y experiencia en el ámbito estatal en SENASA, como referente de Recursos Humanos. Disertante, formadora y entrenadora en liderazgo integrando la gestión operativa con la facilitación de procesos de aprendizaje y cambio organizacional.

María Elisa de las Heras es Ingeniera Forestal formada en coaching ontológico, gestión de las personas, empresas familiares y capital hum,ano. Además de ser una profesional con formación técnica cuenta con visión de triple impacto y marcado perfil socio-ambiental. De larga trayectoria en el ámbito organizacional, se ha dedicado a acompañar a las personas en sus puestos de trabajo reconociendo y destacando sus capacidades y colaborando en la formación que optimice su desarrollo personal y profesional en sus respectivos entornos. Como responsable de capital humano ha llevado a cabo desarrollos de procesos organizacionales y numerosos procesos de selección de personal y reclutamiento. También y se ha desempeñado como responsable de áreas de responsabilidad social empresaria.

Informes e inscripción

Las preinscripciones se encuentran abiertas haciendo clic aquí.

Por consultas e información adicional los interesados pueden dirigirse en horario de comercio a la sede de La Rioja 622, tomar contacto telefónico al 3454746866 o en el horario de 08 a 12 hs y de 16 a 20 hs. o escribiendo a ccisc@concordia.com.ar